
Salariée par Sirac comme responsable RH dans un cabinet d’architectes, elle mène aussi de front des activités de consultante en transitions de carrières et de gérante d’un espace de travail et événementiel.
Certains lieux vous choisissent. Ce jour de novembre 2024, Cindy Lo Ré s’en souvient comme si c’était hier. Consultante RH indépendante, elle visite un local commercial vacant niché dans le 6e arrondissement de Lyon, entre Brotteaux et Masséna. C’est le coup de cœur. Elle décide immédiatement de l’acheter pour en faire un espace de travail qui soit aussi un cocon pour ses publics apprenants, bénéficiaires de bilan de compétences et créateurs d’entreprise. « J’avais besoin d’un bureau, mais sans doute pas d’une telle surface !», concède-t-elle. Dix-huit mois plus tard, « sans architecte ni maître d’œuvre », elle viendra à bout d’un projet de lieu de travail hybride à la déco chaleureuse, combinant pierre, bois et velours.
En bas, la salle de formation modulable permet d’accueillir jusqu’à dix personnes. Équipée d’un grand écran interactif et d’une table extensible en céramique, elle se transforme en un lieu parfait pour réseauter en mode after-work, grâce à la cuisine intégrée attenante et au mobilier de salon. À l’étage, un bureau lumineux a été aménagé pour les consultations individuelles ou réunions en petit comité.
Experte en transitions de carrière
Pour comprendre ce parti pris, il faut remonter à 2022. Cette année-là, Cindy abandonne le salariat pour se mettre à son compte. Elle quitte une structure importante de l’insertion et de l’économie circulaire par désir d’accomplissement personnel. Cindy choisit d’investir dans ses compétences et le plan de formation qu’elle s’administre est consistant.
La voici qui embraye sur un master 2 en droit social et relations du travail à l’Université Lyon 3 pour affûter ses connaissances, puis vise plusieurs certifications reconnues par l’État : coach professionnelle, formatrice en entreprise, conseillère en bilan de compétences, en création d’entreprise… elle enchaîne les programmes pour devenir une experte de l’appui aux transitions de carrière.
« Il n’existe pas de formation complète en accompagnement des publics », explique-t-elle. « Pour me spécialiser, j’ai dû me former dans tous les domaines. J’ai aussi à cœur d’accompagner les personnes en souffrance au travail : pour cela je suis formée aux risques psychosociaux et au burn-out. J’ai aussi obtenu un diplôme universitaire en Trouble du déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH) à tous les âges de la vie, à la faculté de médecine de Paris-Saclay. »
Au milieu de 2025, sur la recommandation d’une amie, elle pousse la porte de Sirac Grand Lyon « pour faire connaissance ». C’est Amélie de Grossouvre, responsable du pôle temps partagé, qui la reçoit. Le contact est bon. Et quelques mois plus tard, Sirac lui propose un poste de responsable RH dans un cabinet d’architectes en urbanisme et paysages, où elle est chargée d’assurer la conformité réglementaire, d’accompagner les équipes et de mettre en place des process RH.
Avec Sirac, un rôle opérationnel
« J’ai tout de suite été intéressée. Cette mission allait me permettre de renouer avec un rôle opérationnel que je perdais. De plus, l’entreprise partenaire est une SCOP, labellisée entreprise à mission. Pour moi qui viens du monde de l’ESS, cet affichage de valeurs était parlant. » L’opportunité tombe à pic : « Je venais de terminer mon local. Cette mission allait me permettre d’en sécuriser le développement ».
La formule qu’elle propose est pensée pour une communauté professionnelle à son image : entrepreneurs, consultants et professions libérales. A la carte et sur-mesure, elle loue l’espace à la demi-journée ou à la journée, sur des créneaux en soirée pour les after works, ou bien en journée pour des ateliers, team buildings ou séminaires. Elle a même prévu des prestations de traiteur, disponibles en option. A découvrir !

En quelques dates
2023 : lancement d’Infini RH : formation RH, coaching et bilan de compétences.
2024 : achat d’un bien professionnel que Cindy rénove pour l’adapter à ses interventions. Elle en fait un espace privatisable pour coworking, bureau privatif, réunions, séminaires et événements professionnels : Infini Events & Work.
2025 : embauchée comme Responsable RH par Sirac, elle opte pour la mise à disposition à temps partiel.
Découvrir Infini Events &Work
124 rue Bugeaud, 69006 Lyon – Métro Massena (ligne A) ou Brotteaux (Ligne B)

